METHODOLOGIE

Méthode

  • Une méthode directe.

  • Pas de traduction y compris au niveau débutant.

  • Vivre la langue plutôt que de l'apprendre comme pour les méthodes classiques.

  • Une automatisation des structures plutôt que l'apprentissage de la règle pour la règle.

Communication

  • Doublement du temps de parole de l’apprenant.

  • Encouragement et techniques d’animation par une gestuelle appropriée.

  • Autocorrection

  • Homogénéité des groupes.

Outils du formateur

  • Programmes professionnels et généraux adaptés

  • Supports de travail adaptés.

  • Jeux de rôles, supports audio et vidéo, internet.

  • Documents de l’entreprise à intégrer au cours.

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